Fallsupervision

In der Fallsupervision arbeiten wir mit konkreten Fällen aus Ihrer Mediationspraxis. Zu Beginn jeder Sitzung sammeln wir die aktuellen Anliegen der Teilnehmenden und entscheiden dann gemeinsam, welche Fälle im jeweiligen Termin vertieft werden. In zwei Stunden lassen sich in der Regel zwei bis drei Fälle gut und gründlich bearbeiten.

Im Mittelpunkt stehen unter anderem:

• Struktur und Verlauf der Mediation
  - Was ist gut gelaufen, wo wurde es schwierig, welche Entscheidungen haben Sie getroffen?
• Rolle und Haltung der Mediator:in
  - Eigene Muster, blinde Flecken, Übertragung/Gegenübertragung, Umgang mit inneren Konflikten und Parteilichkeit.
• Konfliktdynamiken und Beziehungen
  - Was passiert zwischen den Parteien, was im System (Familie, Team, Organisation), und wie lässt sich das in der Mediation aufgreifen?
• Interventionen und Methoden
  - Welche Interventionen haben Sie gewählt?
  - Welche alternativen Schritte wären denkbar?
  - Wie lassen sich Methoden passgenau einsetzen?
• Umgang mit herausfordernden Situationen
  - starke Emotionen, Abbrüche, Machtgefälle, „schwierige“ Parteien, Loyalitäten, Mehrparteienkonflikte usw.
• Selbstfürsorge und professionelle Grenzen
  - Wie bleiben Sie handlungsfähig, klar und gut mit sich selbst in fordernden Fällen?

Auch wenn Sie keinen eigenen Fall mitbringen, können Sie durch Zuhören, Mitdenken und kollegialen Austausch intensiv lernen:
Sie erleben unterschiedliche Fälle, hören verschiedene Deutungen und Lösungsansätze und erweitern so Ihr eigenes professionelles Repertoire.

Für alle, die einen Fall einbringen, stelle ich eine Bescheinigung über Fallsupervision aus, die für die Zertifizierung bzw. Lizenzierung beim Bundesverband Mediation genutzt werden kann.
Die Teilnahmezahl ist bewusst auf 10 Personen pro Termin begrenzt, um in einer vertraulichen, konzentrierten Arbeitsatmosphäre gemeinsam denken zu können.

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